尊敬していた上司が転職
信頼できる先輩や上司の転職にショックを受けたことありませんか？
とくに話を聞いたすぐは、なかなか受け入れられませんよね。
私も直属の上司が突然退職してしまう経験をしたことがあります。
まさか！
当時は、頭が真っ白になり先が不安でトイレで号泣しました。
しかし、この経験をから会社員でも自分でキャリアを切り開く覚悟がついたのです。
凡人ワーママだった私が、仕事に本気で取り組むきっかけになったできごとです。
本記事では、上司の転職にどう向き合って前向きになったか紹介します。
・尊敬できる人が職場にいなくなった
・仕事に希望がもてず無気力状態
こんなあなたの参考になれば嬉しいです！
大きな変化があったときは、誰でも不安になります。
しかし、不安を解消するには受け入れて前を向くことしかできません。
一緒に前を向いていきませんか？
あなたなら大丈夫！
この記事を書いた人↓
そっこそっこです。
ポンコツ→S評価になったワーママです！
自分で仕事を選ぶワーママになる情報発信しています！（プロフィールはこちら）
・幼児二人子育て中ワーママ
・専門は経営戦略
・趣味はコツコツ自分磨き
【体験談】東大卒のエリート上司が突然転職した
会社員にとって上司の存在はものすごく重要です。
仕事の働きやすさ、やりがいにかかわります。
私は恵まれたことに社内でもトップエリートの上司がいました。
東大卒
海外グループ会社の元CEO
経営トップからの信頼絶大
部下の面倒見もよく、とても仕事がやりやすかったです。
この上司の下であればキャリアアップできる
心の底から尊敬していましたし、たくさん学んでいきたいと思っていました。
上司の下でキャリアを積んでいこう！と決意した矢先、ある日の朝礼で上司が言いました。
突然ですが、今月末で退職することとなりました。
！！！！？
突然の退職報告。
あまりの驚きと不安で立ち尽くしてしまいました。
不安の原因とは？あなたも○○マインドになっていない？
なぜこんなにも不安なのか？
今まで先輩や同期の退職話を聞いてもここまで動揺しませんでした。
やはり導いてくれる上司がいなくなったことは、自分の働き方に直結する問題。
不安を深堀した結果、理由は3つありました。
原因①自分の職場に価値がないと感じてしまった
上司は今の仕事よりも魅力的な仕事についた
上司の転職を無意識のうちに解釈していたのです。
ただ同じ部署というだけで、立場や仕事内容が違うのに同じと思ってしまいました。
私は今の職場に不満があり、このままの働き方で大丈夫？とずっともやもやしていました。
ぞの中、上司の転職は”大丈夫ではない”と言われたように感じてしまったのです。
もともと職場への不満があった
原因②見捨てられた気持ちになった
私たちはワンチーム
組織として目標達成することはとても大切なことです。
ただこの考えが行き過ぎていたと気づかされました。
このままいけば将来安泰だ
上司がなんとかしてくれる
業務だけでなく、自分のキャリアも上司に頼ればいいと思い込んでしまっていたようです。
無意識のうちに上司に依存していた
原因③いくつでも転職できる上司がうらやましかった
エリート上司は40代後半で転職しました。
決して簡単に転職できる年齢ではありません。
しかも、今よりもいいポスト、高い年収を手に入れた上司。
一方会社に不満があるものの、子どもや働き方を理由に転職をできずにいる自分。
ワーママで転職がかなり厳しいと分かっている私からするとひょいっと転職した上司が純粋にうらやましかったのです。
転職できない自分と比べてしまった
【じゃあどうする？】凡人ワーママが立ち直った鬼マインド3選
不安の深堀をした結果、自分の中の弱さを感じてしまいました。
だいぶポンコツだなー
しかし、いつまでもうじうじ考えてもしょうがありません。
一生うじうじダラダラ働くのはイヤだ
今よりもよくなるようマインドセットすることにしました。
あなたを変えられるのはあなたしかいない！
上司の退職をきっかけに、会社や上司に依存しない覚悟を決めることができたのです。
マインド①自分の市場価値を知る
会社の肩書がない私の価値ってどれくらい？
まずは自分がどれくらい社会から必要とされているか知るところから始めました。
しかし、転職経験もなく、会社にどっぷり漬かっている私。
会社以外のものさしで自分を知る必要がありました。
そこでやったのがクラウドワークスであるココナラへの登録です。
詳しい内容についてはこちらの記事に書いています↓
自分の市場価値が数字でわかるね！
ココナラであなた個人の市場価値を知ろう
マインド②今なにができるか考える
私がココナラで換算したところ時給2,000円でした。
時給2,000円か～
ココナラで時給換算してから、今の仕事の延長では自分の価値を高められないと知り、ITの勉強を猛勉強しました。
結果、仕事でもITの知識で効率がよくなり評価されるように。
ITパスポート合格→基本情報技術者試験合格→S評価でボーナス30%アップ
どの業種ともITはかなり親和性高いです。
完全アナログな世界ってもはやない！？
自分の価値を高める手っ取り早い方法はITリテラシー高めることです。
これからIT勉強する人にはまずはITパスポートおすすめします。
ITスキルはどの業種でも引く手あまた
マインド③変化を受け入れる
なかなか難しいですが、いくつになっても変わるのが当たり前マインドを持つのが大切です。
世の中の変化激しいからね！
私はS評価もらっても、
ワーママで忙しくても、
会社の業績がよくても、
学び続けています。
このマインドのきっかけは、経営者の本音から、会社に依存しない働き方がマストと感じた経験があるからです↓
いつ状況が変わっても柔軟に変化に対応していきたいですね！
時代の変化に取り残されないで！
【結論】尊敬する上司の転職は変われるいいチャンス！
以上、上司の転職について紹介しました。
まとめると不安な理由はこちら↓
・自分の職場に価値がないと感じてしまった
・見捨てられた気持ちになった
・いくつでも転職できる上司がうらやましかった
じゃあどうしたか？はこちら↓
・自分の市場価値を知る
・今なにができるか考える
・変化を受け入れる
尊敬する人が転職するのはものすごくショックですし、不安だと思います。
しかし、これはあなたが変われるいいチャンスでもあります。
なぜ不安なのか？どうしたらいいのか？
よーく深堀して行動にうつせたらもう安心です！
将来のあなたのために少しづつ前を進んでいきませんか？
大丈夫！なんとかなる！
このブログではワーママ歴7年の筆者が今まで感じたワーママの働き方について記事を書いています。
もやもや悩みまくりのワーママ記事。あなたに刺さるものがあるはずです！
ぜひ色んな記事みてください！
それではまた～
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